Auhinnaalbum: JCI Estonia Aasta LOM President 2025 nominent: Uku Viira

AUHINNA ALBUM B2 JCI Estonia LOM president

Nominent: Uku Viira

Esitaja: JCI Toompea

Liikmete juhtimine, motiveerimine, inspireerimine: kirjelda juhtimisstiili ja too näiteid. Kuidas motiveeris ja inspireeris liikmeid? Too näiteid

Koja presidendina näitas ta silmapaistvat juhtimisvõimet, tuues organisatsiooni süsteemse mõtlemise ja selge, struktureeritud lähenemise. Tema eestvedamisel loodi koja jaoks toimiv dokumendihalduse ja projektihalduse süsteem, kaardistati koja tööprotsessid ning koostati juhendmaterjalid, mis aitavad tagada organisatsiooni teadmiste säilimise ja järjepideva toimimise ka tulevikus. Samuti kujundas ta koja jaoks strateegilise tööraamistiku, mis aitab suunata tegevusi ning toetab organisatsiooni jätkusuutlikku arengut.

Uku juhtimisstiil põhines liikmete kaasamisel, avatud suhtlusel ja võimaluste loomisel liikmete arenguks. Ta julgustas liikmeid võtma vastutust projektide ja sündmuste korraldamisel ning panustama aktiivselt koja tegevustesse. Tema eestvedamisel muutus koja projektide juhtimine süsteemsemaks – projektid ja tegevused koondati ühtsesse haldussüsteemi, mis aitas liikmetel paremini mõista oma rolli ning lihtsustas koostööd erinevate meeskondade vahel.

Lisaks organisatsiooni sisemiste süsteemide arendamisele panustas ta märkimisväärselt liikmeskonna kasvu. Tema isiklik ja pühendunud suhtlus potentsiaalsete liikmetega ning oskus mõista ja esile tuua JCI väärtusi nende jaoks tõi kotta 17 uut liiget – märkimisväärne saavutus, mida pole varem toimunud. Tema juhtimine on jätnud kojale tugeva aluse tulevikuks, muutes organisatsiooni süsteemsemaks, tugevamaks ja kasvule suunatuks.

Mõju kogukonnale. Milliseid kogukonda mõjutavaid algatusi ellu kutsus?

Uku presidendi ajal panustas JCI Toompea kogukonda eelkõige hariduslike ja ettevõtlikkust arendavate algatuste kaudu. Üheks oluliseks tegevuseks oli koostöö Tallinna Inglise Kolledžiga, kus jätkati ettevõtlusõppe programmi läbiviimist. Programmi eesmärk on tutvustada noortele ettevõtlikku mõtteviisi, juhtimisoskusi ning praktilisi teadmisi ettevõtlusest.

Ettevõtlusõppe raames said õpilased kohtuda päriselust pärit praktikute ja ettevõtjatega, kuulda nende kogemusi ning arendada oma ideid ja mõtteviisi ettevõtluse suunas. Selline praktiline ja inspireeriv õppevorm aitab noortel paremini mõista ettevõtluse võimalusi ning arendada enesekindlust ja algatusvõimet. Programmi järjepidev jätkamine on oluline panus kogukonda, kuna see toetab noorte ettevõtlikkuse arengut ning aitab kujundada tulevasi aktiivseid ja vastutustundlikke ühiskonnaliikmeid.

Mõju kohalikule kojale.  Kuidas aitas kaasa kohaliku koja mainekujundusele? Milliseid tegevusi viis läbi koja ja selle liikmete arendamiseks?

Tema panus kohaliku koja arengusse ja mainekujundusse oli märkimisväärne. Presidendi rollis keskendus ta organisatsiooni sisemise toimimise tugevdamisele, luues selged tööprotsessid, toimiva dokumendihalduse ja projektihalduse süsteemi ning mitmed juhendmaterjalid, mis aitavad tagada koja töö järjepidevuse ja professionaalsuse ka tulevikus. Need muudatused muutsid koja töökorralduse süsteemsemaks ning aitasid kujundada JCI Toompeast usaldusväärse ja hästi juhitud organisatsiooni nii liikmete kui ka koostööpartnerite silmis.

Samuti panustas ta aktiivselt liikmete arendamisse ja kaasamisse, suheldes isiklikult nii olemasolevate kui ka potentsiaalsete liikmetega ning julgustades liikmeid võtma aktiivsemat rolli projektide ja sündmuste korraldamisel. Tänu tema pühendumusele ja oskusele leida inimestega ühine väärtusruum liitus kojaga 17 uut liiget, mis on märkimisväärne kasv. Tema eestvedamisel tugevnes ka koja strateegiline suund ning liikmete teadlikkus organisatsiooni eesmärkidest, mis omakorda suurendas liikmete aktiivsust ja kogukonnatunnet. Uku juhtimisel kasvas JCI Toompea liikmeskond ja aktiivsus sedavõrd, et 2025. aasta seisuga oli JCI Toompea JCI Estonia suurim koda ning 2026. aasta alguses pälvis koda JCI Estonia 2025 aasta efektiivseima koja tiitli, mis kinnitab tema juhtimise mõju ja koja arengut.

Osalemine JCI üritustel.  Kirjelda ja too välja osalemised kohaliku koja, rahvuskoja ja rahvusvahelistel üritustel ning projektides.

Uku on aktiivselt osalenud nii kohaliku koja, rahvuskoja kui ka rahvusvahelise tasandi JCI üritustel. Presidendi rollis osales ta presidentide koolitustel ning JCI Estonia üldkoosolekutel, panustades seeläbi organisatsiooni juhtimise, koostöö ja strateegilise arengu aruteludesse. Samuti osales ta JCI Estonia olulistel sündmustel, sealhulgas Kevadkonverentsil, Aastakonverentsil ja Stardipaugul.

Rahvusvahelisel tasandil esindas ta JCI Toompea koda JCI Euroopa Konverentsil Taanis ning JCI Maailma Kongressil Tuneesias, kus ta lõi kontakte teiste riikide kodade liikmetega, jagas kogemusi ning tõi tagasi uusi ideid ja inspiratsiooni koja edasiseks arenguks. Lisaks toimus sõpruskohtumine JCI Osaka liikmetega Jaapanist, kus arutati võimalikke koostöövõimalusi ja rahvusvahelise koostöö arendamist.

Kohaliku koja tasandil panustas ta aktiivselt kogukonnatunde ja liikmete kaasamise tugevdamisse. Uku korraldas koja üldkoosolekuid erinevates ettevõtetes, et liikmed saaksid tutvuda ettevõtluskeskkonna ja erinevate organisatsioonidega. Samuti osales ta aktiivselt koja sisestel sündmustel, sealhulgas naiste- ja meestepäeva tähistamistel, rabamatkadel, Toompea ja Tallinna koja ühissünnipäeva üritusel ning traditsioonilisel Glögiõhtul, aidates luua tugevat kogukonnatunnet.

Lisaks osales ta mitmetel JCI kogukonda ühendavatel sündmustel, sealhulgas Marienhami aasta alguse peol, e-Koja juubelil, Network & Mull üritusel koos Tallinna ja e-Kojaga, JCI Suvepäevadel, JCI Seikluspargi üritusel Tallinnas, Rakvere Kett maha sündmusel, Tallinna koja viimasel üldkoosolekul, Presidendiballil ning e-Koja pidžaamapeol, näidates aktiivset panust JCI võrgustiku tugevdamisse.

JCI väärtuste edasikandmine.  Kuidas kannab edasi JCI väärtusi nii JCI tegemistes kui ka isiklikus elus?

Uku kannab JCI väärtusi edasi nii oma tegevuses kojas kui ka isikliku eeskujuga. Presidendi rollis on ta panustanud organisatsiooni arengusse, edendades koostööd, vastutustundlikku juhtimist ja ettevõtlikku mõtteviisi. Tema süsteemne lähenemine, avatud suhtlus ja valmisolek panustada ühiste eesmärkide nimel peegeldavad selgelt JCI põhiväärtusi.

Ta on aktiivselt toetanud liikmete arengut, julgustanud liikmeid võtma vastutust projektide ja sündmuste korraldamisel ning aidanud luua keskkonna, kus iga liige tunneb end väärtustatuna ja kaasatuna. Samuti on ta panustanud noorte ettevõtlikkuse arendamisse läbi ettevõtlusõppe programmi Tallinna Inglise Kolledžis ning esindanud aktiivselt oma koda nii riiklikel kui ka rahvusvahelistel JCI üritustel.

Oma tegude ja hoiakutega näitab ta, kuidas JCI väärtusi saab rakendada igapäevases juhtimises, koostöös ja kogukonda panustamises, olles seeläbi eeskujuks nii koja liikmetele kui ka laiemale kogukonnale.